公司迎新晚会活动策划1
各公司办公室通知参加本次活动人员于日：在公司门口集合，搭乘公司专送车辆前往活动地点。
xx时分，迎宾小姐在会场大门做迎接礼仪，所有参会人员在竞潮厅门口签到，并领取抽奖券。
签到由等四人分两组进行。
（一）xx集团xx年度总结表彰大会
大会开始之前，会场播放轻音乐《美中之美进行曲》。
一、点分，大会正式开始
尊敬的各位领导、各位来宾，亲爱的xx同仁们，大家新年好！当xx年的日历翻过最后一页时，我们即将迎来新年的第一轮朝阳。在这个美好的时刻，我们xx集团的精英们相聚在这里，和各位领导一起欢度佳节！现在，我宣布，浙江xx金属集团有限公司xx年度总结表彰大会，现在开始！
首先，我先介绍一下今天到会的领导：
滨江区xx街道党工委xx（鼓掌），大家欢迎！
滨江区xx街道办事处xx主任（鼓掌），大家欢迎！
今天到会的嘉宾有：
欢迎您们的到来！
二、点分，xx总致辞（时间分钟）
下面由集团公司总裁xx先生作年度总结报告（鼓掌）！大家欢迎！
三、点分，领导致辞（时间：分钟）
下面由杭州市滨江区xx街道党工委xx致辞（鼓掌）！大家欢迎！
四、点，宣布获奖优秀管理干部、优秀员工、优秀通讯员名单（分钟）
在过去的'20xx年中，在集团公司总裁xx等同志的领导下，各子公司、各部门在公司发展和建设中不断努力拼搏、开拓创新，取得了优异的成绩。这其中涌现出一批优秀管理干部和优秀员工。在十二月中旬集团公司组织开展的20xx年度“评选先进”活动中，从职业品德、专业能力、工作态度、工作业绩四个方面评定，经过推荐、自荐、个人总结、民主评议，决定对陈赛斌等名优秀管理干部，肖丽等名优秀员工给予表彰。希望受到表彰的先进工作者谦虚谨慎，再接再厉，确立更高目标，不断创新，取得更大成绩。
下面我宣布本年度优秀管理干部、优秀员工、优秀通讯员获奖名单
附：受表彰名单
五、点分，颁奖仪式开始，配《拉德斯基进行曲》背景音乐（′）
让我们以热烈的掌声对获奖的诸位同仁表示衷心的祝贺！
首先请年度优秀管理干部获得者上台领奖；
我们有请集团公司总裁xx为年度优秀管理干部获得者颁奖！大家欢迎！
下面请年度优秀员工获得者上台领奖；
下面有请集团公司常务副总裁xx为年度优秀员工获得者颁奖！大家欢迎！
接下来，请年度优秀通讯员获得者上台领奖；
下面由《xx》主编xx为年度优秀通讯员获得者颁奖！大家欢迎！
六、点分，总结颁奖大会结束
公司迎新晚会活动策划2
晚会主题：
总结表彰庆祝元旦迎接新年答谢联谊
时间：
××年x月x日下午
地点：
开元名都大酒店竞潮厅
一、参会人员安排：
总人数：人
街道领导人
外协单位人
特信公司人
×村委人
本公司参会人员根据人力资源部月日提供的名单如下：
集团公司人
×公司人
×公司人(含演员王晓丽、获奖通讯员罗洪林)
金华××人
注：本公司参会人员为公司班组长及以上管理人员、行政办公人员、具有大专以上学历的'公司员工以及获得表彰的员工等，总人数为人左右
二、获表彰人员名单
年度优秀管理干部、优秀员工名单由人力资源部提交;
年度优秀通讯员名单：
控股(集团)通讯组陈世伟
×公司通讯组孙恩龙
×公司通讯组罗洪林
三、文艺晚会安排：
主持人：陈洁、汤家扬
节目安排：
(1)弦乐四重奏(′)
《春节序曲》、《喜洋洋》、《步步高》等
演奏：陈阿灵、陈勃、唐演、杨忠玉
(2)舞蹈(4′)
《开门红》
演员：王小飞、冉冉、田小华、林芳芳等7人
(3)男声独唱(8′)
《举杯吧，朋友》
演唱：黄智奇
(4)小提琴独奏(8′)
《新疆之春》、《花好月圆》
演奏：汤笑容
(5)女声独唱(6′)
《但愿人长久》
演唱：钢××公司王晓丽
(6)杂技(10′)
特邀节目
(7)男声独唱(6′)
《神奇的九寨》
演唱：钢××公司阿仁前扎西
(8)歌曲(8′)
《好运来》、《好日子》
演唱：施红燕
(9)歌曲(8′)
《向天再借五百年》、《中国功夫》
演唱者：夏晓明
(10)男声独唱(′)
《请让你爱我》
演唱：××公司彭志亮
(11)女声独唱(5′)
《掌声响起来》
演唱：××公司徐益红
(12)歌伴舞(5′)
《吉祥颂》
(13)弦乐四重奏(5′)
《蓝色多瑙河》
《多瑙河之波》
《春之声圆舞曲》等
四、荣誉证书、奖金
优秀管理干部x名，奖金xx元/人，证书x本
优秀员工x名，奖金xx元/人，证书x本
优秀通讯员x名，奖金xx元/人，证书x本
由集团办公室负责9日上午9点前准备完毕。
五、晚宴安排
共桌
酒水安排：
五粮春(白酒)瓶桌
伯爵(红酒)瓶桌
绿雨(啤酒)瓶桌
大雪碧瓶桌
大可口可乐瓶桌
中华香烟包桌
六、邀请函
由集团办公室根据公司领导意见发送请柬，邀请政府官员及协作单位参加本次活动。
七、入场券抽奖券
由集团办公室月日上午点之前准备完毕。
公司迎新晚会活动策划3
活动场地：
公司篮球场
活动时间：
12月29下午三点
活动内容：
篮球竞技游戏表演(两分区90秒投篮、半场技巧上篮)
公司内部篮球对抗赛(生产VS后勤)
活动方式：
一、两分区90秒投篮(时间下午3：00—3：50)
1、采用自由报名方式;
2、报名人数：男限20名，女限15人;
3、游戏规则：两分区内任意点投篮(男士必须在两分区线外，女士可以进入两分区内)，参赛人员自投自捡，时间限定90秒，以投进球数算，进球多者赢，比赛取前5名，如前五名中出现成绩相同两个人，需要加赛决胜负;
4、奖励方式：前五名分别获得名次奖品，余下的名次均给予参与奖奖品;
5、比赛道具：篮球、秒表
二、半场技巧上篮(时间下午3：00—3：50)
1、采用自由报名方式;
2、报名人数：男限20名，女限15人;
3、游戏规则：从中线到篮底设定5个障碍点，参赛人员必须运球绕过所有障碍点然后上篮进球才算完成比赛，如果运球过程中出现球脱手偏离，捡球必须回到球偏离点继续进行，比赛以用时多少算，用时少者赢，比赛取前5名，如前五名中出现成绩相同两个人，需要加赛决胜负;
4、奖励方式：前五名分别获得名次奖品，余下的名次均给予参与奖奖品;
5、比赛道具：篮球、秒表
注：以上两项游戏均可同时报名参加，但为了活动时间，我们限定了报名人数，报名满员为止。如出现超员报名情况，我们将征求有同时参加两项比赛员工的`意见，只能选其中一项，把另一项的名额让给后面的员工。
三、公司内部篮球对抗赛(生产队VS后勤队)(时间下午4：00—5：30)
1、采用组队报名方式;
2、每队限定12人，但必须有三名以上女队员。生产队由生产部进行组队，后勤队由人事课进行组队;
3、比赛规则：比赛按国际业余篮球比赛规则进行，分四节，每节12分钟，第一、二节之间休息5分钟，第二、三节之间休息10分钟。为了更进一步活跃比赛气氛，比赛中的前三节每个队必须要有一名女队员在场参与比赛，第四节可以没有女队员参与比赛。
4、奖励方式：对比赛获胜队伍给予优胜者奖品，另一对给予安慰奖品。